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第四百八十三章 不抽奖的公司年会没有任何意义

公司年会这种事情,除了大吃大喝,最大的乐趣来源于它的抽奖环节。

  一般来讲,一个公司既然要举办年会,就免不了会有这么一个环节出现,这是也是一种以最小的代价,让全部参加年会的员工都能参与进去的,最好的娱乐方式。

  毕竟年终奖已经到手了,那又有谁会拒绝一份意外惊喜呢?说不准这份惊喜有可能要比年终奖都要来的丰厚。

  比如马芸家的阿外,一次年会的最高奖就是抽18名员工,帮他们清空掏宝购物车,10万封顶,几乎相当于发给他们每人10万块。

  比如马划疼家的企鹅,一次年会的最高奖就是1000股企鹅的股票,价值32万左右,虽然抽取的人数只有五个,但对个人而言,比阿外家就丰厚多了。

  至于丁石头家的养猪场,那就自不用多说,抽的是自家产的猪肉,最多的,能获得一整头呢。

  作为目前华国最土豪,最不缺钱的公司,天昂公司的年终奖当然是极为丰厚的,就连清洁卫生的大婶,都拿到了36个月的去年平均工资,其他普通员工也都在54个月到108个月平均工资不等,当然,公司高层就更多了。

  在一个主会场,四个分会场,上千名员工及其家属的注目下,天昂公司2023年年会抽奖环节正式开始。

  如同前几年一样,负责主持抽奖的,是公司手游分部,周部长,以及他那个小他二十岁,学播音主持专业的漂亮老婆。

  他们身前是一张高高的主持台,台子上是一台笔记本电脑,周部长按了一下手中的遥控,他身后的舞台上落下来一块巨大的投影幕,屋顶上的投影仪随即开启,在上面反射出图像来。

  图像很简单,很直白,最上方是几等奖,奖品是什么,获奖人数有多少,下面则是一排五个,一共两排,十个方框,这些方框里飞速滚动显示着上千名员工的工号以及姓名。

  吴海涛听说,为了保证公平公正,这个抽奖软件是沙比总裁亲自编程写的,各个级别的奖品也由他规划,而且公司领导层不加入抽奖名单。

  按照以往的习惯,还是从小奖开始抽。

  除了在场人人都有的20克纯金纪念币的安慰奖,最低的,是四等奖,抽100人,奖品很简单,每人10台最新的水果手机,至于为什么发10台,员工们用不用的过来,用不过来拿出去卖会不会被骗子骗,沙比总裁表示没有考虑那么多。

  “激动人心的时刻就要来了!”周部长逐渐提高声音,然后断然喝道:“停!”

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