第138章

同心是一家培训机构。它的老总吕秋枫以前是吴甘棠所在高校培训学院的同事，任培训部主任。后来因为工作违规面临处罚，他主动提出辞职离开了培训学院。吴甘棠正是他辞职以后，以绝对的实力优势被提拔起来做了继任的培训部主任。

　　吕秋枫辞职后，另外申请了社会力量办学，开办了同心培训机构，主打做教师培训。他以高薪挖走了培训学院两名能干的培训管理人员，又招聘了一些大学刚毕业不久的年轻人，以师徒传带的方式做项目。最关键的是，这位老主任人际交往能力特别强，手里有很多业务资源。他离开培训学院创建同心后，重新投入巨大的人力和财力，带走了那些资源。

　　竞选米市这个系列项目时，同心是吴甘棠最强劲的对手。当时，吕秋枫根本没把吴甘棠放在眼里。他满以为，凭自己的人脉关系，加上他又命手下暗中向米市相关领导撒了不少的“药”，米市的项目对他来说如囊中之物十拿九稳。

　　可是，让他没想到的是，吴甘棠不和他比手段，却以实力干掉了同心。

　　事后，手下的人跑得不见了踪影，吕秋枫才知道，那两个奉命向米市领导撒药不成的手下，因为项目失败同时又面临被告行贿的风险，继而卷款遁而远之。吕秋枫闹个人财两空。鸡飞了，蛋打了，最后还闹个英名尽毁。以后，还怎么在圈儿里混？吕秋枫那个气啊，连骂了三天三夜的天。

　　然而，骂天并没有那什么用。老天爷连几滴同情的眼泪都没洒，吴甘棠的项目却风生水起地打开了大幕。吕秋枫痛定思痛，把所有的仇恨都凝聚到吴甘棠和她的项目上。他发誓，不扳倒吴甘棠誓不在圈儿里混。

　　天妒英才，小人更妒。

　　于是，他不惜成本疏通关节，了解项目申报评审的内情。可是，令他万分气馁的是，当他认真地读了吴甘棠的申报方案后，不得不承认，吴甘棠团队做的方案，确实当属一流。最后，同心团队与吴甘棠的团队以一票之差，同心落选。

　　原来，虽然他撒大网向很多评审专家下了饵，可是，省培训管理处在评审专家库里临时秘密抽调的专家里，有一些他并没有喂到，于是，评审场就成了人情与实力的较量场。最终，人情败给了实力。

　　且慢。